文章摘要:现在时常能看到这样的画面:用人单位抱怨招不到合适的人才,大学生们心急如焚地在各大人才市场瞎转悠,不断传来的“就业难”信息让人们有些黯然。 然而在山东新东方烹饪学院又是另一番景象:用人单位到学校“抢”学生,学校就业办预约毕业生的电话不断,学校······
现在时常能看到这样的画面:用人单位抱怨招不到合适的人才,大学生们心急如焚地在各大人才市场瞎转悠,不断传来的“就业难”信息让人们有些黯然。
然而在山东新东方烹饪学校又是另一番景象:用人单位到学校“抢”学生,学校就业办预约毕业生的电话不断,学校领导因满足不了用人单位的需求而“烦恼”。
一边是“门庭冷落车马稀”,一边是“宝马雕车香满路”,巨大反差让我们有所思量,深入探寻这一现象,职业教育亦浮出水面。
职业教育已成为当下中国不可绕过的话题。一滴水也可以折射出太阳的光辉,深入剖析山东新东方烹饪学校的一些现象,也许可以折射出中国职业教育的未来蓝图。
在残酷的“就业”面前,大学教育未能幸免,实际情况比我们想像的还要糟糕。2010年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上,教育部长袁贵仁表示,今年全国普通高校毕业生规模将达630余万人,加上往届未就业的,高校毕业生就业形势十分严峻。
眼光转向职业教育。一组调查显示,“职业生心理预期低、实践经验扎实,能吃苦、稳定性高”,人们普遍认为职业生比大学生更容易找到工作。教育部的一组数据也印证了这一观点:2009年全国中等职业学校毕业生608.68万人,就业584.27万人,平均就业率达95.99%,而示范性高职院校毕业生就业率不再低于非“211”本科院校。
新东方烹饪教育作为中国烹饪教育知名品牌,创办以来源源不断地为社会输送专业烹饪人才,得到社会各界的好评,山东新东方烹饪学校的始终保持很高的就业率,学校拥有完善的就业体系,每年举行网络招聘会,请用人单位进校招聘,给学生创造了良好的就业平台。
“职业教育绝不只是一个教育话题,它与个人成长、经济发展、社会公平等各个环节有重要联系。”一位资深职业教育者认为,职业教育发展的好与坏,将成为下一十年的“发展之道”。
职业教育可以改变一些格局,让一些人能够成为体面的劳动者,受尊重的劳动者,有价值的劳动者,让每一位渴望通过劳动回报实现自我价值的人找到自己的位置。
我们完全有理由相信,职业教育的话题,绝不仅是中国未来十年的教育问题,极有可能是关乎这个国度未来若干年代的重要命题,在职业教育的发展历程中,山东新东方烹饪学校的全体师生,以只争朝夕的姿态努力着,创造着美好的未来!
