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【就业优势解读】一起来了解一下,来山东新东方学习就业有什么优势?

来源:山东新东方烹饪学院 编辑:山东新东方 时间:2022-02 点击:
文章摘要:众所周知,职业教育就是就业教育,学子们选择报读职业院校无非是为了将来能够更好就业,能拥有更加精彩的人生,今天我们就从就业优势来了解一下山东新东方这所职业学校。······

众所周知,职业教育就是就业教育,学子们选择报读职业院校无非是为了将来能够更好就业,能拥有更加精彩的人生,如此一来,学校的就业服务给不给力就成了重点关注对象。

说到山东新东方烹饪学院的就业保障,是很为人称赞的。我们都知道,职业院校的生存之道,就是要做好学生的就业,这也是职业教育赢得社会青睐,提升吸引力的重要之举。

基于这样的诉求,山东新东方烹饪学院自成立之日起,就将保障学生的创就业作为工作的重点。在体现公开、公平、公正的原则下,对毕业生的活动进行指导,提供五重保障服务,力求做到使毕业生能学以致用、人尽其才,顺利就业,充分就业。今天呢,我们就从就业优势来了解一下山东新东方这所职业学校。

山东新东方就业优势

01

产教融合,协同育人

“校企共育合作,定向就业平台”一直是山东新东方烹饪学院特色的人才培养模式,学校根据合作企业的需求为他们直接输送标准化的技能人才,同样也为学生们提供了就业直通车。

截至目前为止,中国东方教育集团已与全国30000余家优质企业达成长期合作协议,校企共育行业紧缺的复合型烹饪人才,为学生优质就业、快捷就业提供有力保障。

02

入学 毕业即就业

选择报读我校长学制的学子,入学即,无论你是学习中餐、西餐、西点亦或是酒管、幼儿教育,将来都不用为自己的就业问题感到忧虑。

03

企业参观,交流学习

山东新东方烹饪学院一直注重“理论+实操”教学模式,实操不仅仅是单纯的做菜、制作甜品,同时还包含去企业亲身体验。学校会定期组织学生们去合作的企业进行参观、学习、交流,让学子们能够亲自感受到未来自己的工作环境,了解到就业以后的工作流程,为自己在校学习树立更明确的目标。

04

订单式培养人才

我校采用产教融合的教学模式,定期开展校企共育班,邀请企业老师为学子进行现场教学指导,将学子培养成符合企业需求的高素质复合型技能人才,学子通过考核后,便能顺利入职企业,又因为在学校就已经学到了技能,因此学子能够在企业迅速站稳脚跟,职业发展会非常顺利。

05

就业双选,工作不愁

山东新东方烹饪学院还会定期举办校园专场招聘会、人才双选会等活动,学校会邀请大批企业来到校园,企业代表会率先进行企业宣讲,让学子们了解到自己的应聘岗位、岗位职责以及福利待遇。若是学子对企业有意向,即可现场进行面试,面试通过便能进入企业工作,在校园便顺利解决就业问题。

06

就业回访,未来无忧

我院将学子的就业情况视为重中之重,并时刻关注,定期对学子的就业问题进行追踪回访,让学子能够安心在职场发展。此外我校还会邀请杰出毕业学子回到母校,为学弟学妹们分享职场经验,这更能引起同学们的共鸣,让学生将这些经验记在心里!

正是由于我院的就业服务体系如此完善出色,才让学子和家长心动不已,如今山东新东方校企共育班名额正在抢占中,现在报名不看分数,享受免试入学,2022,选学校,选专业,山东新东方值得你拥有!

本文网址: http://www.xdfpr.cn/xingyexinwen/19768.html

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